5 bài viết

Mới nhất

Chính sách nổi bật có hiệu lực từ tháng 7/2026: Tăng lương, nghỉ thai sản 7 tháng, quản lý viên chức mới

Chính sách nổi bật có hiệu lực từ tháng 7/2026: Tăng lương, nghỉ thai sản 7 tháng, quản lý viên chức mới

Từ ngày 1/7/2026, hàng loạt chính sách quan trọng chính thức có hiệu lực: tăng lương cơ sở lên 2,53 triệu đồng, phụ nữ sinh con thứ hai được nghỉ thai sản 7 tháng, quản lý viên chức theo vị trí việc làm, cùng nhiều thay đổi về thuế và phân quyền cho Thủ đô.

9 người xem | 01/07/2026

Siết quản lý giấy phép lái xe, bỏ giới hạn 10 giờ/ngày: Loạt chính sách mới từ tháng 7

Siết quản lý giấy phép lái xe, bỏ giới hạn 10 giờ/ngày: Loạt chính sách mới từ tháng 7

Từ đầu tháng 7, nhiều chính sách mới có hiệu lực như siết chặt quản lý giấy phép lái xe, bỏ giới hạn thời gian lái xe 10 giờ/ngày, quy định lắp ghế an toàn cho trẻ em. Đồng thời, từ 1/1/2028, Chủ tịch UBND cấp tỉnh sẽ là cơ quan duy nhất giải quyết thủ tục hành chính đường sắt, đẩy mạnh phân cấp quản lý.

9 người xem | 29/06/2026

Được quan tâm nhất

Chính sách nổi bật có hiệu lực từ tháng 7/2026: Tăng lương, nghỉ thai sản 7 tháng, quản lý viên chức mới

Chính sách nổi bật có hiệu lực từ tháng 7/2026: Tăng lương, nghỉ thai sản 7 tháng, quản lý viên chức mới

Từ ngày 1/7/2026, hàng loạt chính sách quan trọng chính thức có hiệu lực: tăng lương cơ sở lên 2,53 triệu đồng, phụ nữ sinh con thứ hai được nghỉ thai sản 7 tháng, quản lý viên chức theo vị trí việc làm, cùng nhiều thay đổi về thuế và phân quyền cho Thủ đô.

9 người xem | 01/07/2026

Siết quản lý giấy phép lái xe, bỏ giới hạn 10 giờ/ngày: Loạt chính sách mới từ tháng 7

Siết quản lý giấy phép lái xe, bỏ giới hạn 10 giờ/ngày: Loạt chính sách mới từ tháng 7

Từ đầu tháng 7, nhiều chính sách mới có hiệu lực như siết chặt quản lý giấy phép lái xe, bỏ giới hạn thời gian lái xe 10 giờ/ngày, quy định lắp ghế an toàn cho trẻ em. Đồng thời, từ 1/1/2028, Chủ tịch UBND cấp tỉnh sẽ là cơ quan duy nhất giải quyết thủ tục hành chính đường sắt, đẩy mạnh phân cấp quản lý.

9 người xem | 29/06/2026