Trong một cuộc họp báo gần đây, bà Chu Thị Hạnh, Phó Cục trưởng Việc làm (Bộ Nội vụ), đã khiến nhiều người phải gãi đầu gãi tai khi thông báo về đề xuất hấp dẫn này. Theo đó, Thủ tướng sẽ có quyền quyết định tất cả lịch nghỉ lễ trong năm! Một tin nóng hổi không chỉ cho người lao động mà còn cho những ai yêu thích việc lên kế hoạch cho những chuyến du lịch dài ngày.
Hiện tại, theo quy định đang được áp dụng, Thủ tướng chỉ quyết định lịch nghỉ cho #Tết Âm lịch và #Quốc khánh. Những ngày nghỉ khác như Tết Dương lịch, Giỗ Tổ Hùng Vương và các ngày lễ khác đều được quy định cố định bởi #Bộ luật Lao động. Điều này đã dẫn đến hiện tượng nhiều ngày lễ rơi vào cuối tuần hoặc nằm xen lẫn giữa các ngày làm việc, khiến cho người lao động luôn trong tình trạng hoán đổi từng ngày nghỉ.
Bà Hạnh cho rằng, nếu Thủ tướng được giao quyền quyết định lịch nghỉ lễ, sẽ giúp cho nhiều người chủ động hơn trong việc lên kế hoạch cho các hoạt động nghỉ ngơi và thư giãn. Hãy tưởng tượng, nếu biết trước lịch nghỉ từ đầu năm, bạn có thể lên kế hoạch cho một kỳ #du lịch dài ngày hay tổ chức một buổi họp mặt gia đình không bị gián đoạn. Thật thú vị phải không?
Có thể bạn chưa biết, hiện nay Việt Nam có tổng cộng 11 ngày nghỉ lễ, Tết được hưởng nguyên lương. Đó là một ngày Tết Dương lịch, năm ngày Tết Âm lịch, một ngày Giỗ Tổ Hùng Vương, hai ngày dịp 30/4-1/5 và hai ngày Quốc khánh. Tuy nhiên, nếu đề xuất này được thông qua, có thể số lượng ngày nghỉ sẽ tăng lên, từ đó người dân sẽ có thêm nhiều thời gian để thư giãn và tận hưởng cuộc sống.
Đặc biệt, Bộ Nội vụ cũng đang xem xét bổ sung ngày Văn hóa Việt Nam vào danh sách này với mục tiêu thể chế hóa các chủ trương phát triển văn hóa của #Đảng và Quốc hội. Điều này không chỉ khuyến khích người dân tham gia vào các hoạt động văn hóa mà còn tạo nên một không khí vui tươi, sôi động trong các dịp lễ hội.
Nếu bạn đang thắc mắc về việc bổ sung hai ngày nghỉ trong dịp Quốc khánh mà Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã đề xuất, thì Bộ Nội vụ hiện vẫn đang nghiên cứu và chưa có phản hồi chính thức. Dẫu vậy, có thể thấy rằng, những thay đổi này sẽ tạo ra nhiều cơ hội cho người lao động và cả doanh nghiệp trong việc điều chỉnh lịch làm việc.
Cuối cùng, nếu bạn là một người yêu thích việc lên kế hoạch cho các chuyến đi hay đơn giản chỉ là muốn có thêm nhiều ngày nghỉ để thư giãn, thì hãy cùng chờ đợi xem liệu đề xuất này có được thông qua hay không nhé! Liệu rằng trong tương lai gần, chúng ta sẽ có thêm nhiều lý do để thưởng thức cuộc sống hơn? Hãy cùng hy vọng!
